Coronavirus, Lufthansa: crisi senza precedenti per il settore, servono aiuti di stato
“La diffusione del coronavirus ha messo l’intera economia globale e la nostra azienda in uno stato di emergenza senza precedenti”, ha dichiarato Carsten Spohr, Ceo della compagnia aerea tedesca Lufthansa, “al momento, nessuno può prevederne le conseguenze”. Il ceo ha poi affermato che il settore avrà bisogno degli aiuti di stato per poter resistere alla crisi anche se Lufthansa per il momento dichiara di potercela fare anche senza.
La società, che ha lasciato a terra 700 dei suoi 763 velivoli, afferma di aver avviato delle trattative con Airbus e Boeing per rinegoziare le consegne dei nuovi aerei ordinati: “Avevamo programmato quest’anno di ricevere un nuovo aereo ogni 10 giorni – ora non ne abbiamo bisogno”, ha detto Spohr.
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Wall Street apre positiva, grazie anche agli ottimi risultati trimestrali di Micron Technology. All’avvio delle contrattazioni odierne, il Dow Jones sale dello 0,70% a 52.226,35 punti, il Nasdaq avanza dello 0,93% a 25.703,90 punti e lo S&P 500 mette a segno un aumento dello 0,79% a 7.411,16 punti.
Il Bureau of Economic Analysis ha rivisto al rialzo la crescita del PIL statunitense per il primo trimestre del 2026, portandolo al 2,1% su base trimestrale. L’inflazione misurata attraverso il PCE price index è salita al 4,1% annuo. Questi dati dimostrano una ripresa più robusta rispetto alle previsioni iniziali.
Negli Stati Uniti, le richieste di sussidi di disoccupazione sono scese più del previsto, con una diminuzione di 12.000 unità nella settimana terminata il 20 giugno. Questo dato ha superato le aspettative del mercato, che prevedeva un calo a 223.000 richieste. Le cifre mostrano un aumento nel numero complessivo dei beneficiari.
JPMorgan Chase riorganizza la prima linea manageriale e nomina Jenn Piepszak nuova Chief Operating Officer. La manager assume il ruolo di numero due della maggiore banca statunitense, prendendo il posto di Daniel Pinto, che lascerà il gruppo alla fine del 2026 dopo oltre quarant’anni di carriera interna