Apple annuncia parità di retribuzione tra donne e uomini
NEW YORK (WSI) – L’Apple ha deciso di voler perseguire maggiore equità sul posto di lavoro, abbattendo i divari esistenti, in termini di retribuzioni e assunzioni, tra lavoratrici e lavoratori ma anche tra dipendenti appartenenti alle diverse etnie.
A renderlo noto lo stesso colosso di Cupertino nell’ultima edizione di “Inclusion and Diversity”, il consueto rapporto annuale pubblicato sul sito dell’Apple. In base ai dati raccolti le assunzioni di donne e appartenenti a minoranze etniche sono aumentate rispetto a due anni fa, ma la quota femminile è ancora un terzo e 4 dipendenti su 5 sono bianchi.
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Apertura positiva a Wall Street. All’avvio delle contrattazioni odierne, il Dow Jones sale dello 0,13% a 50.721,51 punti, il Nasdaq guadagna lo 0,20% a 26.971,55 punti mentre lo S&P 500 mette a segno un progresso dello 0,19% a 7.578,10 punti.
A maggio 2026, l’inflazione in Germania registra una sorprendente flessione. I dati preliminari di Destatis mostrano una diminuzione mensile dello 0,2%, contrariamente alle aspettative di un leggero aumento. Su base annua, i prezzi al consumo crescono del 2,6%, al di sotto delle previsioni. L’inflazione armonizzata e quella di fondo mostrano variazioni simili. Il rallentamento dei prezzi energetici contribuisce al quadro generale. I dati definitivi saranno disponibili il 12 giugno 2026.
Fincantieri, attraverso la controllata norvegese VARD, ha siglato un nuovo contratto con l’organizzazione di ricerca statunitense Inkfish per la progettazione e costruzione di una nave da ricerca oceanografica di nuova generazione destinata alle acque profonde
L’Istat ha diffuso le stime preliminari per maggio 2026, evidenziando un’accelerazione dell’inflazione in Italia. L’indice nazionale dei prezzi al consumo è aumentato del 0,4% rispetto al mese precedente e del 3,2% su base annua. L’incremento è influenzato principalmente dai prezzi energetici e dei servizi relativi ai trasporti e alla cura della persona.
