Intesa rafforza il wealth management: nuove strutture per digitale e crescita internazionale
Fonte: Intesa sanpaolo us
La Wealth Management Division di Intesa Sanpaolo, sotto la guida di Tommaso Corcos, avvia una nuova fase di rafforzamento organizzativo con l’introduzione di due strutture di coordinamento strategico. L’obiettivo è quello di consolidare la governance delle attività chiave e sostenere i piani di crescita del Gruppo sia in Italia sia sui mercati internazionali.
Intesa Wealth Management Division: due nuovi coordinamenti per digitale e sviluppo estero
Il nuovo assetto prevede la nascita di due presidi dedicati a direttrici considerate centrali per l’evoluzione del business. Il primo è il Coordinamento Digital Transformation WMD, affidato a Luca Bortolan. La struttura avrà la responsabilità della trasformazione tecnologica delle piattaforme commerciali e operative, oltre allo sviluppo del digital wealth management sia in Italia che all’estero.
Il secondo è il Coordinamento Iniziative di Sviluppo Strategico WMD, guidato da Gianluca La Calce. Il focus sarà invece sull’espansione commerciale nei mercati internazionali, con l’obiettivo di rafforzare la presenza del gruppo fuori dai confini nazionali. Restano invece confermati il Coordinamento HR e Organizzazione Wealth Management, affidato a Giulia Zanichelli, e il Coordinamento Finance Wealth Management, guidato da Domenico Sfalanga.
Verso un modello di consulenza più integrato
Il rafforzamento della struttura organizzativa si inserisce in una strategia più ampia che punta a migliorare il coordinamento tra le principali realtà del wealth management del Gruppo — Fideuram, Intesa Sanpaolo Private Banking ed Eurizon — con l’evoluzione verso un modello di consulenza sempre più integrato. Un approccio che non si limita alla gestione degli investimenti, ma include anche servizi di protezione, pianificazione previdenziale e supporto nella gestione del passaggio generazionale, intercettando bisogni sempre più articolati della clientela private e affluent.
Il nuovo assetto organizzativo è coerente con le linee strategiche del Piano d’Impresa del Gruppo, come sottolineato dallo stesso Corcos.
“Il Piano d’Impresa del Gruppo Intesa Sanpaolo, presentato a febbraio, vede nelle Wealth Management Divisions uno dei fondamentali motori della crescita. Puntiamo, infatti, a consolidare ulteriormente il posizionamento delle nostre attività in Italia e a sviluppare l’espansione sui mercati internazionali. Il rafforzamento della struttura manageriale, grazie agli annunci di oggi, potrà dare un significativo contributo alle nostre prospettive di crescita”
La strategia punta in particolare a replicare nei principali mercati europei un modello già sperimentato con successo da Fideuram in Lussemburgo e Belgio, basato sull’integrazione tra presenza fisica e offerta digitale. Un’impostazione che consente di servire segmenti di clientela differenziati — dai profili high e ultra high net worth fino alla fascia upper affluent — combinando consulenza personalizzata e piattaforme digitali in un ecosistema unico e integrato.
