Coca-Cola (KO) intende investire nei prossimi 5 anni $1 miliardo per incrementare le opportunita’di lavoro per le donne e le minoranze.
La societa’ di Atlanta rischia una causa per discriminazione razziale da parte di otto dipendenti, ma un portavoce assicura che il nuovo programma sia del tutto svincolato dal problema e che punti piuttosto a migliorare l’immagine pubblica di Coca-Cola.
Lo stanziamento incrementa in modo sostanziale il budget gia’ destinato a investimenti in societa’ controllate da ogni tipo di minoranza etnica o sociale e al sostegno di organizzazioni senza scopo di lucro.
